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招聘選拔 職位分析 優(yōu)秀團(tuán)隊(duì) 管理工具 名企形象
從 “職場(chǎng)菜鳥”升級(jí)為“職場(chǎng)雄鷹”必修課

剛?cè)肼殘?chǎng),我們每個(gè)人都是“職場(chǎng)菜鳥”,那么,有的人就一直停在了菜鳥階段,而無所建樹,而有的人就能夠一飛沖天變成“職場(chǎng)雄鷹”。那么,怎樣才能達(dá)成這樣完美的變身呢?

1.注意形象,強(qiáng)化自己的第一印象。第一印象好,那么以后即使有表現(xiàn)的不夠好的地方,別人也會(huì)對(duì)你比較寬容。第一印象差,那么即使后來做的再好,別人對(duì)你的評(píng)價(jià)也不會(huì)太高。

2.主動(dòng)幫助上司或者其他同事做些輔助性的工作。

3. 若離開座位,要有文件在手。有需要的話,拿些文件回家,上司一定以為你是一個(gè)以公司為重,不惜用私人時(shí)間處理公事的好員工。

4.在最短時(shí)間內(nèi)記住每個(gè)同事的名字、職務(wù)。

5.要保持你的辦公桌整潔,使東西要井井有條,別人就會(huì)認(rèn)為你是個(gè)有條理的人。

6.不要在電腦上打游戲或聊天。設(shè)置電腦屏保也有講究,不要使用性感圖片或明星,可以有意地設(shè)置具激勵(lì)作用的座右銘。

7.要有節(jié)約的態(tài)度,打印紙要兩面利用,不要用公司紙杯,注重細(xì)節(jié)方面的把握。

8.客人來訪要引入會(huì)客室。私人朋友來訪,最好是在休息時(shí)間,并且時(shí)間要盡量的短。

9.多了解了解公司的文化,企業(yè)的發(fā)展歷史和企業(yè)精神,這樣會(huì)使你少犯錯(cuò)。

10.一絲不茍的從小事做起,不斷地累積自己的經(jīng)驗(yàn),才能為以后做“大事”累積資源。

11.處理職場(chǎng)人際要多看多聽,少說多做。不要混入職場(chǎng)的是是非非,做好自己分內(nèi)工作。

12.不要把自己的私事帶進(jìn)辦公室來,尤其要切記辦公電話僅用于公務(wù),不可隨意聊天或處理私人事務(wù)。

13. 遇到不懂的問題要多請(qǐng)教,不要不懂裝懂。經(jīng)常找機(jī)會(huì)與上司溝通。

14. 在老板面前切記四個(gè)字:“不講困難”。

15. 上班早來十分鐘,下班遲走十分鐘,盡量不要比你的上司早下班。不要隨便請(qǐng)假,或盡可能少請(qǐng)。

16. 到學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機(jī)會(huì)要主動(dòng)爭(zhēng)取,多接受各種訓(xùn)練,提高自己的工作能力。

17. 新人處事沖動(dòng),易得罪人,因此,處理任何事都要三思而后行。

18. 問清楚工作目標(biāo),避免重復(fù)做工,借助現(xiàn)有的工具與資源,提高工作效率。

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