通過多年來的調(diào)查了解，我們了解到簡歷對于求職者應(yīng)聘成功有著舉足輕重的地位，一份優(yōu)秀的建立會給用人單位良好的第一印象，對于促成就業(yè)有著很大幫助。那么我們將介紹一些簡歷寫作的技巧，為您在制作簡歷過程中提供有效的幫助。
一、基本信息填寫要準確、真實
包括您的姓名、性別、出生年月、籍貫、婚姻狀況、教育背景（包括學歷程度和所學專業(yè)及畢業(yè)學校）、外語和電腦掌握的熟練程度等等，一定要詳細列出，給人以完整的印象；同時，也表明你工作態(tài)度認真、規(guī)范，懂得商業(yè)禮儀。個人照片如果在有條件的情況下請盡可能的上傳在網(wǎng)上，讓未曾謀面的招聘負責人對你留下深刻的印象。
二、聯(lián)系方式一定要準確無誤
當您在網(wǎng)上求職時，一定要保證您所填寫的手機和E-mail真實有效。如果因為聯(lián)系方式不正確，讓用人單位聯(lián)系不上您而失去了一份好的工作機會，那您將會后悔莫及。
三、求職意向要明確
期望薪水、期望地點、期望行業(yè)、期望工作職位要根據(jù)自己的情況填寫清楚。
四、教育經(jīng)歷和工作經(jīng)歷的填寫要詳細清楚且重點突出
此兩項是您的簡歷中的精華部分，一定要根據(jù)自己的真實情況填寫的詳細、清楚，做到讓人一目了然的效果。實踐證明，從求職者的經(jīng)歷來能看出應(yīng)聘者的經(jīng)驗、能力和發(fā)展?jié)摿?。這是打開用人單位與您面談的敲門磚。
五、技術(shù)特長要重視
技術(shù)特長是用人單位極為關(guān)注的一個重要內(nèi)容之一，因為鑒于此可以更全面的考察一個人的能力以及職位的適應(yīng)性。